黄石五中领导班子专题

民主生活会方案

为开好高质量的领导班子专题民主生活会，根据上级相关要求，结合我校实际，特制定以下方案。

一、会议主题和要求

以为民务实清廉为主题，以焦裕禄、欧平琴等先进人物精神为镜子，以“反对‘四风’、服务群众为重点，以整风精神开展批评与自我批评，做到“五要五不要”：即要见事见人，不要泛泛而谈；要真刀真枪，不要隔靴搔痒；要触及灵魂，不要就事论事；要敢于担当，不要上推下卸，要接受监督，不要回避矛盾，动真格有辣味，让每名班子成员都能红红脸、出出汗、排排毒，受到一次深刻的思想洗礼。

二、会议时间及地点

暂定于2014年8月12日下午，学校党员活动室。

三、参加对象

领导班子全体成员。

四、会议主要程序

1、党总支书记王银舟同志代表领导班子进行对照检查，个人带头开展对照检查，并接受大家批评。其他同志逐一进行，发言顺序：张兰喜、黄凯、宋金存、周昆鹏。主持人对班子成员自我批评和批评情况适时进行现场点评。

2、市教育局督导组对民主生活会进行评价并对学校的工作提出要求。

3、党总支书记王银舟同志代表领导班子作表态性发言。

五、前期准备情况

（一）及早谋划沟通

1、6月5日，召开领导班子成员会，传达市教育局相关会议精神，进一步统一思想认识，研究部署前期活动“回头看”和第二环节各项工作。

2、6月6日，向市教育局督导组汇报工作，就做好第二环节工作特别是召开专题民主生活会进行协调沟通。

（二）梳理分析意见

3、6月1日至6月10日，认真梳理征集到的意见建议。

4、6月10日前，在“回头看”的基础上，对第一环节工作进行总结，形成总结报告。

（三）深入查摆问题

5、6月5日，召开领导班子成员会议进行“集中会诊”，对前期征求意见情况进行梳理归类，列出问题清单。按照“三个聚焦”（向“四风”问题聚焦、向个人聚焦、向思想根源聚焦），找准班子和个人存在突出问题和具体表现，及时交办认领问题。

6、6月中旬，召开专题会议进一步部署立行立改工作。

（四）全面谈心谈话

7、6月10日至7月31日，按照“四个必谈”的要求，组织开展谈心交心活动。谈心谈话要敞开心扉，以诚相见，每名领导对班子成员要提至少2条意见，真正把班子问题、本人问题、对照问题、拟在会上提出的批评意见、整改措施谈深谈透。

8、7月30日左右，领导班子成员相互之间就准备在会上指出的问题、提出的批评意见，再次开展谈心交心，充分沟通思想、交换意见，相互谅解，增进共识。

9、8月8日左右，召开班子成员会议，进一步统一思想、加深了解、增进互信，把矛盾和问题解决在专题民主生活会前。

（五）撰写对照检查材料

10、6月30日前，班子成员根据市教育局督导组要求，认真撰写好对照检查材料。

11、6月30日前，党总支书记王银舟同志主持领导班子对照检查材料起草工作，领导班子对照检查材料初稿撰写完成，并征求党总支委员、下级党组织和教职工意见。

12、6月30日前，党总支书记对领导班子个人对照检查材料进行审阅把关。随后，班子和个人的对照检查材料按照程序送市教育局督导组、市教育局教育实践活动办公室审阅，根据反馈情况进行多轮修改。

六、会议通报及报告

13、8月10日左右，召开领导班子专题民主生活会情况通报会。内容主要包括会前准备情况、开展批评和自我批评、制订整改措施等情况。

14、8月25日左右，专题民主生活会召开15天内，向市教育局教育实践活动办报送专题民主生活会专项报告。

中共黄石五中总支委员会

2014年6月1日